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新闻动态

团结求实勤奋立异

关于职称治理及考核步伐

宣布时间：

2019-11-13

　　为了更好地激励员工高昂学习、实现个人素质的连续提升，规范公司职称治理，充分调动宽大员工学习专业技术、提升专业技术的积极性，结合公司实际情况，制定本步伐。

　　一、目的

　　增进员工职业生涯生长、勉励员工钻研专业技术、专业技术、提高专业技术，建立适应员工生长的激励机制，增进员工与公司的配合生长，特制定本步伐。

　　二、使用规模

　　全体在职职工。

　　三、职称统筹与计划

　　1、由人力资源部在年初统计本年切合申报条件的员工名单和职称品级，凭据每年人社局的申报通知发通告，员工自行登录无锡人社局网站申报，并加入继续教育视频学习，人力资源部卖力做好指导和审核事情;

　　2、员工通过终审后取得证书的，带好证书原件到人力资源部挂号，建立职称档案。

　　四、专业技术职称品级及申报条件

申报级别

学历及资历要求

备  注

所学专业与所从事专业一致

所学专业与所从事专业纷歧致

初
级

员级

中专或大专学历后专业事情满1年

中专学历后专业事情满2年或大专学历后专业事情满1年

申报时间：全年

助理级
  1. 中专学历后专业事情满5年；
  2. 大专学历后专业事情满3年；
  3. 本科学历或学士学位后专业事情满1年；
  4. 硕士学历或学位（含第二学士学位）后从事专业事情。
  1. 中专学历后专业事情满6年；
  2. 大专学历后专业事情满4年；
  3. 本科学历或学士学位后专业事情满2年；
  4. 硕士学历或学位后专业事情满1年。

中 级
  1. 中专学历，取得助理职称后，专业事情满5年；
  2. 大学本科学历或学士学位、大专专科学历，取得助理职称后，从事专业技术事情满4年；
  3. 硕士学历或学位后专业事情满3年；
  4. 博士学位后从事专业事情。
  1. 中专学历，取得助理职称后，专业事情满6年；
  2. 大专学历或本科学历或学士学位，取得助理职称后，专业事情满5年；
  3. 硕士学历或学位后专业事情满4年；博士学位后专业事情满1年。

申报时间：
每年5-8月（具体看人社局通知）

高
级

副高级
  1. 大专学历，取得中级职称后从事专业技术事情满7年；
  2. 本科学历或学士学位，取得中级职称后从事专业技术事情满5年；
  3. 硕士学历或学位，取得中级职称后从事专业技术事情满4年；
  4. 博士学位，中级职称后从事专业技术事情满2年；博士后事情站和流动站事情，考核及格的博士后人员。
  1. 大专学历，取得中级职称后从事本专业事情满9年；
  2. 本科学历或学士学位，取得中级职称后专业事情满7年；
  3. 硕士学历或学位，取得中级职称后专业事情满6年；
  4. 博士学位，中级职称后专业事情满4年。

 

申报时间：
每年5-8月（具体看人社局通知）

正高级

取得副高职称后，从事专业技术事情5年以上

　　五、关于资历破格条件

　　(一)中级职称破格条件

　　申报中级职称资历可破格1年，破格条件：市(厅)级科技进步、技术发明、自然科学、人文社会科学等三等奖以上获奖项目的主要完成人(排名前5，以个人奖励证书为准)。

　　(二)副高级职称破格条件

　　取得中级职称后具备下列条件之一的，可破格1-2年申报：

　　1、省(部)级科技进步、技术发明、自然科学、人文社会科学等三等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(排名前5，以个人奖励证书为准)。

　　2、中国专利金奖、银奖的主要发明人(以个人奖励证书为准)或江苏专利发明人奖获得者。

　　3、国家级二类和省级一类技术大赛第一名获得者。

　　(三)正高级职称破格条件

　　取得副高级职称后具备下列条件之一的，可破格1-2年申报：

　　1、省(部)级科技进步、技术发明、自然科学、人文社会科学等二等奖(及相应奖项)1项或三等奖2项以上获奖项目的主要完成人(排名前5，以个人奖励证书为准)。

　　2、国家级一类技术大赛第一名获得者。

　　六、其他申报说明

　　1、实行职业准入的教师、卫生技术、兽医、新闻、播音、律师、公正等系列(专业)的专业技术人才，申报职称时其学历、资历要求仍按原相关划定执行。

　　2、对初、中级职称实行国家统一考试的经济、会计、统计、审计、卫生技术、船舶、翻译、出书等8个专业，不再进行职称评审或认定。

　　3、同级转评须转岗满1年后，转评后须事情满1年以上方可申报高一级职称，专业技术人员可申报两个系列(专业)以上的职称，但同一年度不得申报两个系列(专业)职称。

　　4、经教育行政主管部分认定的步队院校全日制教育结业证书、学制两年以上的恒久班的党校学历予以认可，技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班结业生划分视同中专、大专、本科学历。

　　5、全日制普通高校的大中专结业生(未取得学历、学位)可比照相应结业生降低一个品级。

　　七、关于专业技术职称补贴

　　1、职称补贴依照职称级别划分审定为：员级50元/月，助理级100元/月，中级300元/月，副高级900元/月，正高级2700元/月;

　　2、公司员工已获职称经审核真实有效，凭据第1条确定职称补贴;

　　3、员工个人取得多个职称的，以其中级别最高的审定职称补贴，不累加盘算;

　　4、新入职员工已具有职称的，经审核有效，职称补贴自转正之日起结算;

　　5、职称将作为公司员工晋升的主要参考依据。

　　八、关于无损检测人员持证补贴

　　1、取得Ι级证书，不予补贴;

　　2、①取得UT Ⅱ级专职检验人员，补贴15元/天;

　　②取得PT Ⅱ级专职检验人员，补贴15元/天;

　　③取得MT Ⅱ级专职检验人员，补贴15元/天;

　　④同时取得其他II级证书(UT、PT、MT、VT)的，每张补贴5元/天;

　　3、取得核Ⅲ级证书的，每张补贴30元/天，与Ⅱ级补贴同时享受;

　　4、以上无损检测证书统一由人力资源部进行保管。

 

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　　2019年11月13日

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